児童発達支援管理責任者の求人 - 茨城県 石岡市

更新日:2024/9/11

株式会社サシノベルテ

給与

月給 260,000円〜400,000円

雇用形態

契約社員 正社員登用あり ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間(試用期間)となります。(給与・待遇は変わりません) 6ヶ月後、双方の合意により正社員登用あり(9割以上の方が6か月の有期雇用満了後、無期雇用に転換しています。) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年)

児童発達支援管理責任者
更新日:2024/9/5

株式会社TIP

勤務地

「高収入」や「駅から徒歩5分圏内」などのご希望に沿った求人や『非公開求人』や『ハイクラス求人』『オープニング求人』などケアマネジャー・相談員・障がい福祉の転職支援サイトだから紹介できる求人も多数!

給与

月給 265,000円〜420,000円

雇用形態

正社員(紹介)

放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般障がい児の療育を行う上で個別支援計画を作成するお仕事です。一人一人の持つ能力や個性をよく理解し、保護者...
更新日:2024/11/12

株式会社サシノベルテ

給与

月給 260,000円〜400,000円

雇用形態

契約社員 正社員登用あり ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間(試用期間)となります。(給与・待遇は変わりません) 6ヶ月後、双方の合意により正社員登用あり(9割以上の方が6か月の有期雇用満了後、無期雇用に転換しています。) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年)

児童発達支援管理責任者
更新日:2024/9/11

株式会社サシノベルテ

給与

月給 260,000円〜400,000円

雇用形態

契約社員 正社員登用あり ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間(試用期間)となります。(給与・待遇は変わりません) 6ヶ月後、双方の合意により正社員登用あり(9割以上の方が6か月の有期雇用満了後、無期雇用に転換しています。) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年)

児童発達支援管理責任者