児童指導員の求人 - 北海道 札幌市東区
コペルプラス 札幌元町教室(札幌市東区)の児童指導員(正社員)の求人・採用情報
株式会社クラ・ゼミ
月給 230,000円〜
正社員（試用期間6カ月：労働条件変更なし）
北風と太陽ひがし(札幌市東区)のリハビリ職・機能訓練指導員・整体師(正社員)の求人・採用情報
株式会社Ｓｈａｒｅ
月給 255,000円〜290,000円
正社員【試用期間2ヶ月／労働条件変更なし】 ※転勤の可能性あり：札幌市内
こどもサポート教室「クラ・ゼミ」札幌東苗穂校第2(札幌市東区)の児童指導員(契約社員)の求人・採用情報
株式会社クラ・ゼミ
月給 200,000円〜250,000円
契約社員（雇用期間：6か月間） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、原則無期雇用（正社員＋5000円）へ移行
こどもサポート教室「クラ・ゼミ」札幌東苗穂校(札幌市東区)の児童指導員(契約社員)の求人・採用情報
株式会社クラ・ゼミ
月給 200,000円〜250,000円
契約社員（雇用期間：6か月間） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、原則無期雇用（正社員＋5000円）へ移行
コペルプラス 札幌元町教室(札幌市東区)の児童指導員(正社員)の求人・採用情報
株式会社クラ・ゼミ
月給 205,000円〜285,000円
正社員（試用期間6カ月：労働条件変更なし）
コペルプラス 札幌元町教室(札幌市東区)のリハビリ職・機能訓練指導員・整体師(正社員)の求人・採用情報
株式会社クラ・ゼミ
月給 245,000円〜
正社員（試用期間6カ月：労働条件変更なし）
【北海道／札幌市東区】無料駐車場完備◎退職金制度あり☆児童発達支援にて児童指導員募集＜日勤＞
株式会社ソラヒロ
札幌市営地下鉄東豊線「元町(札幌)駅」徒歩21分
月収18.0万円～20.0万円程度、基本給＋諸手当
正社員(正職員)
こどもサポート教室「クラ・ゼミ」札幌東苗穂校(札幌市東区)の児童発達支援管理責任者(契約社員)の求人・採用情報
株式会社クラ・ゼミ
月給 260,000円〜350,000円
契約社員（雇用期間：6か月間） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、原則無期雇用（正社員＋5000円）へ移行
ぴゅあてぃ(札幌市東区)の児童指導員(パート・アルバイト)の求人・採用情報
合同会社幸
時給 1,000円〜
パート【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】 ※雇用期間の定め：なし
児童発達支援・放課後等デイサービス ここはぐ(札幌市東区)の児童指導員(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社ここはぐ
時給 1,010円〜
パート職員 ※試用期間 有（１ヶ月） ※雇用期間の定め 有（１年間） ☆原則更新
HOP(札幌市東区)のその他(パート・アルバイト)の求人・採用情報
有限会社クリーンテック
月給 166,400円〜259,500円
フルタイムパート ※雇用期間の定めなし
【北海道／札幌市東区】週2日勤務からOK！無料駐車場完備◎児童発達支援にて児童指導員募集＜非常勤＞
株式会社ソラヒロ
札幌市営地下鉄東豊線「元町(札幌)駅」徒歩21分
時給1,000円～
非常勤・パート
ABC(札幌市東区)のその他(パート・アルバイト)の求人・採用情報
有限会社クリーンテック
時給 1,000円〜1,500円
パート ※雇用期間の定めなし
HOP(札幌市東区)の児童指導員(パート・アルバイト)の求人・採用情報
有限会社クリーンテック
時給 1,000円〜1,500円
パート ※雇用期間の定めなし
ウェルネス(札幌市東区)の児童指導員(パート・アルバイト)の求人・採用情報
有限会社クリーンテック
時給 1,000円〜1,500円
パート ※雇用期間の定めなし
ABC(札幌市東区)の児童指導員(パート・アルバイト)の求人・採用情報
有限会社クリーンテック
月給 166,400円〜259,500円
フルタイムパート ※雇用期間の定めなし
ごーるでんえっぐ伏古(札幌市東区)の児童指導員(正社員)の求人・採用情報
有限会社SSPRODUCTS
月給 183,000円〜308,000円
正社員(試用期間1～3ヵ月/労働条件変動あり)
ウェルネス(札幌市東区)の児童指導員(パート・アルバイト)の求人・採用情報
有限会社クリーンテック
月給 166,400円〜259,500円
フルタイムパート ※雇用期間の定めなし
ぴゅあてぃ(札幌市東区)の児童指導員(正社員)の求人・採用情報
合同会社幸
月給 180,000円〜280,000円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】
こどもサポート教室「クラ・ゼミ」札幌東苗穂校第2(札幌市東区)の管理者・施設長・ホーム長(契約社員)の求人・採用情報
株式会社クラ・ゼミ
月給 260,000円〜350,000円
契約社員（雇用期間：6か月間） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、原則無期雇用（正社員＋5000円）へ移行