保育の求人
《ケアマネ募集♪》賞与4.10ヶ月分と高水準☆彡残業なし!最寄り駅より徒歩圏内&マイカー通勤OK◎
居宅介護支援事業所 サンプラトー(居宅介護支援事業所 サンプラトー)

【月給】20万2,000円〜29万2,000円 《内訳》 基本給:17万6,000円〜24万円 資格手当:1万9,000円~2万5,000円 勤務手当:7,000円 調整手当:0円~2万円 《その他手当》 皆勤手当:1万円 会議手当:1,000円 【昇給】1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績) 【賞与】年2回 計4.10ヶ月分(前年度実績)

正職員
【残業基本なし】年間休日109日★育児・介護休業取得実績あり♪マイカー通勤可能◎特別養護老人ホームでの介護職員募集!
特別養護老人ホーム シルバーピアみどり苑(特別養護老人ホーム シルバーピアみどり苑)

【月給】24万7,600円〜25万3,600円 《内訳》 基本給:19万4,600円〜20万600円 処遇改善手当:5万3,000円 《その他手当》 扶養手当:※規定により支給 夜勤手当:5,500円/回 介護福祉士の資格をお持ちの方 介護福祉士:1万円 介護福祉士処遇改善:プラス9,000円 【昇給】1月あたり0円〜4,500円(前年度実績) 【賞与】年2回 計2.70ヶ月分(前年度実績)

正職員
【愛知県/碧南市】株式会社ゆうあ 碧南市の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
株式会社ゆうあ碧南市(株式会社ゆうあ)

月給 213,300円〜313,500円

正社員【試用期間3~6ヶ月/労働条件変動あり】 ※転勤なし
【愛知県/碧南市】株式会社ゆうあ 碧南市の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
株式会社ゆうあ碧南市(株式会社ゆうあ)

時給 1,140円〜1,500円

パート【試用期間3~6ヶ月/労働条件変動あり】 ※雇用期間の定めなし
《年間休日120日◎賞与4.00ヶ月!》託児所・単身用住宅あり★最寄り駅から徒歩2分とアクセス抜群♪
小林記念病院(小林記念病院)

【月給】22万5,500円~27万1,500円 《内訳》 基本給:18万3,000円~20万9,000円 資格手当:1万5,000円 職務手当:2万7,500円~4万7,500円 《その他手当》 夜勤手当:6,500円/回(平均4回/月) 【昇給】あり 【賞与】年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績)

正職員
★《社宅完備&昇給賞与あり》定年65歳&再雇用70歳!社用車貸与!
コミュニケアガーデン碧南(コミュニケアガーデン碧南)

【月給】20万2,590円~31万3,500円 《内訳》 基本給:17万8,090円~22万円 処遇改善手当:2万1,500円〜7万3,500円 固定残業代:3,000円~2万円 《その他手当》 扶養手当: 5,000円〜(規定あり) 【昇給】あり 【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)

正職員
教育制度◎福利厚生も充実◎シフトの融通が聞きやすく、働きやすい環境です!
アルクオーレ碧南(アルクオーレ碧南)

時間給制 無資格未経験者:926円 有資格者:946円~(ヘルパー2級以上)

パート
【高額求人・日勤パート】週4日程度勤務日数検討可能☆残業なし★賞与あり♪地域包括でのケアマネージャー募集!
碧南東部地域包括支援センター(碧南東部地域包括支援センター)

【時給】1,500円〜1,870円 【賞与】あり 年2回 9,000円〜2万7,000円(前年度実績)

パート
ソーシャルインクルーホーム碧南宮町/障がい者グループホームのサービス管理責任者/52630602
ソーシャルインクルーホーム碧南宮町(ソーシャルインクルーホーム碧南宮町)

時給:2240円 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・試用期間なし ・雇用期間の定めあり(原則6ヶ月、4月・10月更新) ※個人評価、会社の経営状況により判断 ※更新上限:年数及び回数に上限無し ・昇給あり(年2回 個人の評価による)

パート
\残業なし☆彡/【扶養手当あり/介護福祉士優遇あり】1ユニット9名◎福利厚生も充実!
グループホームみどり(グループホームみどり)

【月給】23万6,900円~25万3,400円 《内訳》 基本給:16万8,500円~18万5,000円 処遇改善手当:4万5,000円 特定処遇改善手当:8,000円 調整1手当:7,000円 調整2手当:8,400円 《その他手当》 扶養手当:規定により支給 夜勤手当:3,500円/回 《介護福祉士の資格をお持ちの方》 資格手当:1万円 特定処遇改善手当:プラス9,000円 【昇給】あり 【賞与】年2回 計 2.70ヶ月分(前年度実績)

正職員
【週3日4時間~OK♪】柔軟シフトで家庭と両立★定年65歳!社宅完備!
コミュニケアガーデン碧南(コミュニケアガーデン碧南)

【時給】1,077円~1,500円 《その他手当》 土・日+100円〜 朝8時まで 夕方6時以降 時間外手当+100円 処遇改善手当 1,000〜7,000円/月 【昇給】1時間あたり10円~50円

パート
【年間休日120日♪】《子育て支援充実》働きやすさ抜群のケアマネ求人!
ケアプランセンターひまわり(ケアプランセンターひまわり)

【月給】22万3,200円~26万2,500円 《内訳》 基本給 19万5,000円~21万1,400円 資格手当 2万円〜4万円 《その他手当》 役割手当 0円~2万円 【昇給】あり 【賞与】年2回 計4.00ヶ月分

正職員
デイサービス☆賞与5か月☆福利厚生が充実で働きやすい環境が整った職場です♪マイカー通勤可♪
JAあいち中央デイサービス碧南(JAあいち中央デイサービス碧南)

【月給】18万5,000円(各種手当含む)~ ※経験等を考慮します。 【賞与】年2回 5か月(2017年度実績)

正職員
【訪問介護♪】日勤のみ◎残業少なめ!マイカー通勤OK♪育児休業・介護休業取得実績あり◎
ヘルパーステーションみどり(ヘルパーステーションみどり)

【月給】23万6,900円~25万4,400円 《内訳》 基本給:16万8,500円~18万6,000円 処遇改善手当:5万3,000円 調整手当:1万5,400円 《その他手当》 ※介護福祉士の資格をお持ちの方 資格手当:1万円 特定処遇改善手当:+9,000円 【昇給】あり 【賞与】年2回 計2.70ヶ月分(前年度実績)

正職員
【主任ケアマネ募集◎】日勤のみ☆未経験OK!年間休日118日とお休み多め◎残業ほぼなし♪
JAあいち中央ケアプランセンター碧南(JAあいち中央ケアプランセンター碧南)

【月給】24万4,600円~25万3,600円 《内訳》 基本給:20万9,600円~21万3,600円 職種手当:2万5,000円〜3万円 職位手当:1万円 《その他手当》 扶養手当:5,500円/子 【昇給】あり 【賞与】年2回 81万6,000円~86万6,000円(前年度実績)

正職員
【碧南市】≪教育体制・手当充実≫前向きに取り組める方募集☆30代の職員が中心の比較的若い職場です!!
アルクオーレ碧南(アルクオーレ碧南)

無資格未経験者:208,000円~ 有資格者:213,000円~(介護福祉士) ※夜勤手当含む

正職員
<支援相談員★デイケア>昇給&賞与あり◇単身寮あり◇24H託児施設あり◇充実の研修制度◇長く働いてキャリアアップできる環境です♪
老人保健施設ひまわり(老人保健施設ひまわり)

【月給】22万6,000円~27万2,000円 《内訳》 基本給 18万3,000円~20万9,000円 資格手当 1万5,000 円 職務手当 2万8,000 円 【昇給】あり 【賞与】年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績)

正職員
【2024年5月OPEN】年間休日114日◎産休育休制度あり☆マイカー・バイク通勤OK*経験者大歓迎★
ソーシャルインクルーホーム碧南宮町(ソーシャルインクルーホーム碧南宮町)

【月給】34万円~39万8,500円 *固定残業手当:6万900円~7万1,400円/30時間分含む ※試用期間6か月(条件変更なし) ※給与は能力・経験に応じて考慮。 ※30床(2施設以上)兼務により+7万5,000円UP 《その他手当》 *超過分・深夜割増賃金別途支給 *年末年始手当 【昇給】年1回(個人の評価による)

正職員
【相談員募集】★資格を活かして地域福祉に貢献しよう!《月給32万円以上+賞与あり》
特別養護老人ホーム シルバーピアみどり苑(特別養護老人ホーム シルバーピアみどり苑)

【月給】32万6,000円~35万4,800円 《内訳》 基本給:23万6,000円~26万4,800円 処遇改善手当:4万6,000円 資格手当:1万円 職務手当:1万円 《その他手当》 扶養手当など規定により支給 宿直手当:4,500円/回 【昇給】あり 1月あたり0円~4,500円(前年度実績) 【賞与】年2回 計2.70ヶ月分(前年度実績)

正職員
ソーシャルインクルーホーム碧南宮町/【週1日~可 /夜勤】世話人 /未経験・無資格可/52630902
ソーシャルインクルーホーム碧南宮町(ソーシャルインクルーホーム碧南宮町)

日給:2万475円 ※深夜割増賃金含む ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・試用期間なし ・雇用期間の定めあり(原則6ヶ月、4月・10月更新) ※個人評価、会社の経営状況により判断 ※更新上限:年数及び回数に上限無し ・昇給あり(年2回 個人の評価による)

パート
