作業員の求人 - 茨城県 大洗町

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更新日:2025/6/3

医療法人渡辺会

勤務地

大洗駅から2.6km涸沼駅から4km常澄駅から5.4km

給与

月給200,000〜280,000円

業務に相談業務がある求人です。業務にケアプラン作成がある求人です。業務に介護事務がある求人です。業務にモニタリングがある求人です。業務に調整業務がある求人です。...
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更新日:2025/5/31

医療法人渡辺会

勤務地

大洗駅から1.6km常澄駅から4.3km涸沼駅から4.9km

給与

月給230,000円

業務に利用者宅訪問がある求人です。業務に機能訓練がある求人です。業務の変更範囲会社が定める業務
更新日:2025/5/20

医療法人渡辺会

勤務地

大洗駅から2.6km涸沼駅から4km常澄駅から5.4km

給与

月給200,000〜280,000円

業務に相談業務がある求人です。業務にケアプラン作成がある求人です。業務に利用者宅訪問がある求人です。業務に介護事務がある求人です。業務にモニタリングがある求人で...
更新日:2025/5/20

医療法人渡辺会

勤務地

大洗駅から2.6km涸沼駅から4km常澄駅から5.4km

給与

月給215,000円

業務に機能訓練がある求人です。業務の変更範囲会社が定める業務
更新日:2025/5/20

医療法人渡辺会

勤務地

大洗駅から2.6km涸沼駅から4km常澄駅から5.4km

給与

月給160,000〜210,000円

業務に献立作成がある求人です。業務に調理がある求人です。業務の変更範囲会社が定める業務
更新日:2024/12/6

株式会社サシノベルテ

給与

月給 242,500円〜342,500円

雇用形態

契約社員 正社員登用あり ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間(試用期間)となります。(給与・待遇は変わりません) 6ヶ月後、双方の合意により正社員登用あり(9割以上の方が6か月の有期雇用満了後、無期雇用に転換しています。) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年)

・SSTや運動療育等の集団療育・個別支援、学習支援等の個別療育・ADDSを用いた完全個別療育・学校、自宅等への送迎業務・児童指導業務全般・保護者対応・近隣店舗へ...
更新日:2024/12/6

株式会社サシノベルテ

給与

月給 242,500円〜342,500円

雇用形態

契約社員 正社員登用あり ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間(試用期間)となります。(給与・待遇は変わりません) 6ヶ月後、双方の合意により正社員登用あり(9割以上の方が6か月の有期雇用満了後、無期雇用に転換しています。) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年)

・SSTや運動療育等の集団療育・個別支援、学習支援等の個別療育・ADDSを用いた完全個別療育・学校、自宅等への送迎業務・児童指導業務全般・保護者対応・近隣店舗へ...
更新日:2024/12/3

シダックスフードサービス株式会社

勤務地

大洗駅 よりバス海岸病院バイパス下車

給与

時給 1,005円

雇用形態

【雇用形態】 アルバイト・パート 雇用期間:定めあり(3ヶ月) 契約更新:有(原則更新) 試用期間:2週間 試用期間中の労働条件:同条件 ※試用期間と各店舗で定める研修期間は異なります

食器の洗浄や食器洗浄機への投入・取り出し・簡単な盛り付け業務を行なっていただきます。ほとんどのスタッフが、1日から1週間程度で覚えられる簡単な作業です◎
更新日:2024/11/27

医療法人渡辺会

勤務地

「高収入」や「駅から徒歩5分圏内」などのご希望に沿った求人や『非公開求人』や『ハイクラス求人』『オープニング求人』などケアマネジャー・相談員・障がい福祉の転職支援サイトだから紹介できる求人も多数!

給与

月給 200,000円〜280,000円

雇用形態

正社員(紹介)

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務・ケアプランの作成・認定調査サービスに関しての相談業務・利用者宅訪問・関係機関との連絡調整 など社有車あり
更新日:2024/11/27

株式会社サシノベルテ

給与

時給 1,430円〜2,030円

雇用形態

パート ※雇用期間6ヶ月(原則更新) ※試用期間なし

・SSTや運動療育等の集団療育・個別支援、学習支援等の個別療育・ADDSを用いた完全個別療育・学校、自宅等への送迎業務・児童指導業務全般・保護者対応・近隣店舗へ...
更新日:2024/11/27

株式会社サシノベルテ

給与

時給 1,430円〜2,030円

雇用形態

パート ※雇用期間6ヶ月(原則更新) ※試用期間なし

・SSTや運動療育等の集団療育・個別支援、学習支援等の個別療育・ADDSを用いた完全個別療育・学校、自宅等への送迎業務・児童指導業務全般・保護者対応・近隣店舗へ...
更新日:2024/11/27

シダックス株式会社

勤務地

大洗駅 よりバス海岸病院バイパス下車; 【アクセス】大洗駅よりバス海岸病院バイパス下車

給与

月給 200,000円〜246,500円

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】

喫食者様ひとりひとりの身体の状態や、治療方針に合わせた献立の作成、調理補助、衛生指導、食材発注管理、店舗管理、食事イベントの企画など、栄養士の知識を活かした業務...
更新日:2024/11/27

株式会社サシノベルテ

給与

月給 197,500円〜297,500円

雇用形態

契約社員 正社員登用あり ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間(試用期間)となります。(給与・待遇は変わりません) 6ヶ月後、双方の合意により正社員登用あり(9割以上の方が6か月の有期雇用満了後、無期雇用に転換しています。) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年)

・SSTや運動療育等の集団療育・個別支援、学習支援等の個別療育・ADDSを用いた完全個別療育・学校、自宅等への送迎業務・児童指導業務全般・保護者対応・近隣店舗へ...
更新日:2024/11/27

株式会社サシノベルテ

給与

時給 1,080円〜

雇用形態

パート ※雇用期間6ヶ月(原則更新) ※試用期間なし

・SSTや運動療育等の集団療育・個別支援、学習支援等の個別療育・ADDSを用いた完全個別療育・学校、自宅等への送迎業務・児童指導業務全般・保護者対応・近隣店舗へ...
更新日:2024/11/27

株式会社いっしん

給与

月給 251,000円〜

雇用形態

正社員 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり(通勤可能範囲) 試用期間あり:3ヶ月(同条件)

高齢者介護施設にて、・ケアプランの作成・利用者様のサービス計画書の作成、プランの見直し
更新日:2024/11/27

株式会社サシノベルテ

給与

月給 192,500円〜292,500円

雇用形態

契約社員 正社員登用あり ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間(試用期間)となります。(給与・待遇は変わりません) 6ヶ月後、双方の合意により正社員登用あり(9割以上の方が6か月の有期雇用満了後、無期雇用に転換しています。) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年)

・SSTや運動療育等の集団療育・個別支援、学習支援等の個別療育・ADDSを用いた完全個別療育・学校、自宅等への送迎業務・児童指導業務全般・保護者対応・近隣店舗へ...
更新日:2024/11/27

株式会社サシノベルテ

給与

月給 242,500円〜342,500円

雇用形態

契約社員 正社員登用あり ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間(試用期間)となります。(給与・待遇は変わりません) 6ヶ月後、双方の合意により正社員登用あり(9割以上の方が6か月の有期雇用満了後、無期雇用に転換しています。) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年)

・SSTや運動療育等の集団療育・個別支援、学習支援等の個別療育・ADDSを用いた完全個別療育・学校、自宅等への送迎業務・児童指導業務全般・保護者対応・近隣店舗へ...
更新日:2024/11/27

株式会社サシノベルテ

給与

時給 1,430円〜2,030円

雇用形態

パート ※雇用期間6ヶ月(原則更新) ※試用期間なし

・SSTや運動療育等の集団療育・個別支援、学習支援等の個別療育・ADDSを用いた完全個別療育・学校、自宅等への送迎業務・児童指導業務全般・保護者対応・近隣店舗へ...
更新日:2024/11/27

株式会社ケアレジデンス

給与

時給 980円〜1,150円

雇用形態

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】 ※雇用期間の定めあり:1年毎の原則更新 ※転勤の可能性あり:県央地域(通勤や生活状況等を考慮)

デイサービスでの介護スタッフとしての業務全般を行います。具体的には、ご利用者への健康チェック、食事や入浴などの生活動作に対する介護や支援、レクリエーションの企画...
更新日:2024/11/26

株式会社サシノベルテ

給与

月給 242,500円〜342,500円

雇用形態

契約社員 正社員登用あり ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間(試用期間)となります。(給与・待遇は変わりません) 6ヶ月後、双方の合意により正社員登用あり(9割以上の方が6か月の有期雇用満了後、無期雇用に転換しています。) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年)

・SSTや運動療育等の集団療育・個別支援、学習支援等の個別療育・ADDSを用いた完全個別療育・学校、自宅等への送迎業務・児童指導業務全般・保護者対応・近隣店舗へ...