介護スタッフの求人 - 東京都 調布市
チャームスイート調布のケアマネジャー求人
チャームスイート調布(株式会社チャーム・ケア・コーポレーション)

京王線 調布駅 徒歩9分京王相模原線 調布駅 徒歩9分京王線 布田駅 徒歩15分京王線 西調布駅 徒歩17分京王相模原線 京王多摩川駅 徒歩17分 地図を見る

月収249,000円~ (手当含む)

正社員
【東京都/調布市】ツクイ調布菊野台の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ツクイ調布菊野台(株式会社ツクイ)

京王線「柴崎」駅下車徒歩7分

月給 243,750円〜300,350円

正社員(紹介)
【調布市】駅チカ!調布駅徒歩9分!未経験・ブランクOK♪研修制度あり!働きやすい環境です☆
グッドタイムホーム・調布(グッドタイムホーム・調布)

【月給】252,500円~262,500円(諸手当を含む) ≪諸手当≫ 夜勤手当 6,000円/回 ≪その他手当≫ 時間外手当(所定労働時間を超える労働に対して25%割増の賃金支給) 家族手当(扶養義務がある方が対象) 配偶者10,000円 、子10,000円/人、60歳以上の父母または祖父母 3,000円 住宅手当 8,000円(世帯主のみ) 住宅支援手当 20,000円(30才以下の単身者/その他条件あり) 賞与 年2回(業績に応じて)

正職員
【東京都/調布市】グッドタイムホーム・調布の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
グッドタイムホーム・調布(株式会社JAPANライフデザイン)

時給 1,400円〜

パート【試用期間なし】 ※雇用期間の定めあり:6ヶ月更新(4月/10月)
経験者優遇♪日勤のみ★年間休日115日!土日休みも相談可能◎デイサービスの介護スタッフ募集!
あいケアデイサービス(あいケアデイサービス)

【月給】18万円~21万円

正職員
【調布市】介護スタッフの募集です!最寄り駅から徒歩8分!通勤に便利です!福利厚生も充実♪安心して働けます!
調布八雲苑(調布八雲苑)

【月給】 基本給 170,000円~185,000円 ※その他手当複数あり 特殊業務手当 13,700円 扶養手当 配偶者 17,500円 第2子まで 5,000円(1人につき) 第3子から 2,000円(1人につき) 60歳以上の父母等 2,000円(1人につき) 住宅手当 世帯主 10,000円・非世帯主 5,000円 夜勤手当 5,300円(16時間勤務)/回 改善手当 20,400円 年末年始 4,200円(1勤務につき) ◆賞与:年2回

正職員
株式会社ケア21_たのしい家 調布下石原(グループホーム)【正社員】介護職/44622
たのしい家調布下石原(たのしい家調布下石原)

231800~None円

正職員
【高額求人】《介護福祉士歓迎》年間休日120日★福利厚生充実!医療体制万全◎高級感ある綺麗な有老です♪
サンシティ調布ロイヤルケア(サンシティ調布ロイヤルケア)

【月給】24万2,270円 ~ 29万4,050円 夜勤手当:8,000円 処遇改善手当:1万2,500円 特定処遇改善手当:4,100円 賞与加算手当:3万800円

正職員
経験者優遇♪週2日~OK★日曜定休!デイサービスの介護スタッフ募集!
あいケアデイサービス(あいケアデイサービス)

【時給】1,200円~1,500円

パート
つつじヶ丘駅より徒歩5分と駅チカ♪賞与は4.00ヶ月分の支給実績あり!年間休日116日◎働きやすい環境が整っています☆
看護小規模多機能型居宅介護 ケアホーム希望(のぞみ)(看護小規模多機能型居宅介護 ケアホーム希望(のぞみ))

【月給】25万円~27万5,000円 《内訳》 基本給:17万円~18万5,000円 固定残業代:4万円 経験手当:3万円〜4万円 資格手当:1万円 《その他手当》 夜勤手当:5,000円/1回(2万円/月4回) 処遇改善加算手当:1万5,000円(変動の可能性あり) ※固定残業代は残業の有無に関わらず20時間分を支給、超過分については法定通り別途支給。 【昇給】あり 【賞与】年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績)

正職員
《週3日~OK★》日勤のみ◎保有資格により時給UPあり◎福利厚生充実◎働きやすい環境が整っています♪♪
サンシティ調布ロイヤルケア(サンシティ調布ロイヤルケア)

【時給】 1,420円~(初任者・ヘルパー2級以上) 1,500円~(介護福祉士)

パート
《病院・看護助手》嬉しい賞与は計4.6か月分☆彡年間休日122日♪残業ほぼなし♪ワークライフバランスを大切にしていただけます☆
青木病院(青木病院)

【月給】20万円~23万円 ※各種手当含む 【昇給】あり 【賞与】あり 年2回・計4.6か月分(前年度実績)

正職員
【東京都/調布市】グループホーム たのしい家 調布下石原の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
グループホームたのしい家調布下石原(株式会社ケア21)

時給 1,228円〜1,232円

試用期間:3ヶ月(条件変更なし) 雇用期間の定めなし
【26卒・第二新卒歓迎/入職時期はご相談OK】【週1勤務◎】 \20代スタッフ90%!/ 「やりたいことが見つかる場所、ワムケア。」 首都圏展開中のスマイルグループで、介護職デビュー!
リハビリデイすまいるウォーク(株式会社ワムケアサービス)

【時給】1,226円~※送迎できる方は送迎手当あり

パート
未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/介護スタッフ求人】
ツクイ調布菊野台(株式会社ツクイ)

京王線柴崎駅より 徒歩約5分

時給1,346円~1,567円★土日祝日は時給100円アップ!※居住支援特別手当:120円/時間含む

パート
【ケアスタッフ/正社員】2021年3月オープン/賞与年3回/介護付き有料老人ホームでのお仕事です!! <フローレンスケア調布|常勤|介護職・ヘルパー>
フローレンスケア調布(フローレンスケア調布)

256100~289600円(介護職員初任者研修:256,100円~ 実務者研修:258,100円~ 介護福祉士:289,600円~ ※経験・能力を考慮致します ※夜勤手当(月平均5回、8,000円/1回、OJT期間中は4,000円/回)、 処遇改善加算手当(35,000円/介護福祉士45,000円)、 皆勤手当、資格手当含む ※残業時間に応じて別途残業手当支給(平均残業時間 6時間/月))

正職員
【介護スタッフ/正社員】介護職処遇改善加算あり!資格取得支援制度あり◎【調布駅 徒歩4分】
グッドタイム リビング 調布(グッドタイム リビング 調布)

245200~321200円(※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給:164,000円~220,000円 ■勤務地手当:10,000円 ■特別勤務地:10,000円 ■職種手当:5,000円(処遇改善加算1,000円分含む) ■夜勤手当:ロング夜勤/26,000円(5回の場合)※1回につき5,000円 5回目以降6,000円 ショート夜勤/3,500円/回 ■介護職員等処遇改善加算(「新加算」):20,200円/月 ※賃金改善実施期間:2025年7月~2026年6月 ■資格手当:介護福祉士 10,000円※所持の場合のみ )

正職員
未経験から無料で資格取得!グループホームの介護スタッフ【調布市】/1000176766
グループホーム ソラスト調布(グループホーム ソラスト調布)

208000~None円(【月給内訳】 基本給:208000円~)

パート
株式会社ケア21_たのしい家 調布下石原(グループホーム)【パート】介護職/44619
たのしい家調布下石原(たのしい家調布下石原)

・夜勤手当別途支給 5,000円/回 ー

パート
リハビリホームグランダ調布の介護スタッフ求人【正社員(夜勤あり)】
リハビリホームグランダ調布(リハビリホームグランダ調布)

247500~None円(介護福祉士 月給:270、000円~292、500円(経験年数により考慮)初任者研修 月給:247、500円~ 介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます!■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方)■月給:292、500円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】4、073、956円■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方)■月給:285、000円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3、962、200円■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方)■月給:277、500円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給)【年収例】3、850、456円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10、000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5、000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給(①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10、000円/月))

正職員
