中高年の求人 - 京都府
地域密着型介護老人福祉施設橘の介護求人
地域密着型介護老人福祉施設橘（社会福祉法人福知山学園）
京都府福知山市三和町千束824
月収190,000~207,000円 (手当含む)以下を別途支給・資格手当:5,000～20,000円・住居手当:18,000円・扶養手当:23,000円～・年末年始特別出勤手当:5,000円/回
正社員
京都〈ゆうゆうの里〉のケアマネジャー求人
京都〈ゆうゆうの里〉（一般財団法人日本老人福祉財団）
京都府宇治市白川鍋倉山14-1
月収210,290~285,400円 (手当含む)
正社員
在宅介護センター京都伏見の介護求人
在宅介護センター京都伏見（アサヒサンクリーン株式会社）
京都府京都市伏見区石田大受町42-1醍醐アーバン201
月収214,000~256,000円 (手当含む)
正社員
訪問介護まごのて丹波口の介護求人
訪問介護まごのて丹波口（株式会社ルミエール）
京都府京都市下京区中堂寺南町10番地20
月収281,700~291,400円 (手当含む)試用期間中の労働条件の内容時給１，２００～１，８００（仕事内容により異なる）
正社員
小規模多機能型居宅介護たのしい家きぬかけの介護求人
小規模多機能型居宅介護たのしい家きぬかけ（株式会社ケア21）
京都府京都市北区衣笠天神森町２０
月収213,000~233,000円 (手当含む)（初任者・実務者研修）5,000円
正社員
まどか府中の介護求人
まどか府中（株式会社ベネッセスタイルケア）
東京都府中市矢崎町1-32-1
月収232,500円~ (手当含む)介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：276,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,867,700円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：269,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,755,956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：261,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,644,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：254,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,532,600円■介護職員初任者研修■月給：226,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,171,556円年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）
正社員
グランダ府中白糸台の介護求人
グランダ府中白糸台（株式会社ベネッセスタイルケア）
東京都府中市白糸台1-37-2
月収232,500円~ (手当含む)介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：276,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,867,700円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：269,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,755,956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：261,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,644,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：254,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,532,600円■介護職員初任者研修■月給：226,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,171,556円年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）
正社員
京都桂川園 京都市桂川障害者デイサービスセンターの介護求人
京都桂川園 京都市桂川障害者デイサービスセンター（社会福祉法人京都社会事業財団）
京都府京都市西京区下津林東大般若町32
月収165,000円~ (手当含む)
正社員
特別養護老人ホーム豊の郷の介護求人
特別養護老人ホーム豊の郷（社会福祉法人希望の丘福祉会）
京都府福知山市大門900
月収181,000~188,000円 (手当含む)試用期間中の時給1020円
正社員
特別養護老人ホーム豊の郷の介護求人
特別養護老人ホーム豊の郷（社会福祉法人希望の丘福祉会）
京都府福知山市大門900
月収181,000~188,000円 (手当含む)試用期間中の時給1020円
正社員
京都桂川園 京都市桂川療護園の介護求人
京都桂川園 京都市桂川療護園（社会福祉法人京都社会事業財団）
京都府京都市西京区下津林東大般若町32
月収165,000円~ (手当含む)
正社員
【京都府／京都市山科区】ヒューマンライフケア山科グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ヒューマンライフケア山科グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
〒607-8306 京都府京都市山科区西野山中鳥井町28
月給 230,000円〜289,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
【京都府／京都市右京区】アースサポート京都の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
アースサポート京都（アースサポート株式会社）
〒615-0026 京都府京都市右京区西院北矢掛町1番地11
月給 256,700円〜275,700円
試用期間2か月、同条件
特別養護老人ホーム鳳仙寮(府中市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
特別養護老人ホーム鳳仙寮（社会福祉法人府中西和会）
〒183-0031東京都府中市西府町2-24-6
月給 218,500円〜
正社員（紹介）
【京都府／向日市】小規模多機能型居宅介護 ソラストかいでの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
小規模多機能型居宅介護ソラストかいで（株式会社ソラスト）
〒617-0004 京都府向日市鶏冠井町祓所67
時給 1,090円〜
パート 試用期間3か月（労働条件変更なし） 雇用期間の定めなし 定年制あり※65歳以上のご応募は有期契約
グランメゾン迎賓館 京都桂川(京都市右京区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
グランメゾン迎賓館京都桂川（株式会社グランユニライフケアサービス）
〒615-0902 京都府京都市右京区梅津神田町48
月給 252,800円〜
正社員 ※試用期間：3ヶ月、試用期間中の条件変更なし ※定年後再雇用あり
パナソニックエイジフリーハウス京都大宅(京都市山科区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス京都大宅（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒607-8178 京都府京都市山科区大宅五反畑町49-3
月給 238,810円〜
契約社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新（会社が定める能力評価により判断）
京都下鴨営業所(京都市左京区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
京都下鴨営業所（株式会社笑顔の素）
〒606-0813京都府京都市左京区下鴨貴船町51
月給 241,300円〜270,000円
正社員（紹介）
【京都府／向日市】グループホーム ソラストかいでの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
グループホームソラストかいで（株式会社ソラスト）
〒617-0004 京都府向日市鶏冠井町祓所67
時給 1,155円〜
パート 試用期間3ヶ月（労働条件変更なし） 雇用期間の定めなし 定年制あり※65歳以上のご応募は有期契約
パナソニックエイジフリーハウス京都音羽(京都市山科区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス京都音羽（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒607-8067 京都府京都市山科区音羽前田町38-1
月給 238,810円〜
契約社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新（会社が定める能力評価により判断）