中途の求人 - 神奈川県 相模原市緑区
【相模原市緑区×訪問介護員】働き方は自由自在！フルタイム・短時間勤務・直行直帰OK♪1人1人に合ったシフトで勤務可能／事務作業や管理業務なし！介護業務に集中できる体制◎＜扶養内勤務もOK＞
ニチイケアセンター相模湖（株式会社ニチイ学館）
神奈川県相模原市緑区与瀬本町43番地新井ﾋﾞﾙ2F
時給：身体介護1,608円～、時給：生活支援1,328円～≪このほか、各種手当あり≫回数手当：サービス1回ごとに190円/回を支給土日祝日手当：100円/時間資格手当：介護福祉士＋40円/時間時間帯別手当：6時～8時・18時～22時300円/時間,22時～翌6時400円/時間勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給入社時15円/時間在籍4年以上30円/時間在籍7年以上40円/時間在籍10年以上50円/時間キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給例：ステップ4クリアで＋150円/時間！子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給子1名につき,15円/時間（社内規定あり）保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給5,000円/月（社内規定あり）通勤交通費支給なし
パート・アルバイト
【相模原市緑区×訪問介護員】働き方は自由自在！フルタイム・短時間勤務・直行直帰OK♪1人1人に合ったシフトで勤務可能／事務作業や管理業務なし！介護業務に集中できる体制◎＜扶養内勤務もOK＞
ニチイケアセンター橋本北（株式会社ニチイ学館）
神奈川県相模原市緑区橋本2-3-6４階Ａ号室
時給：身体介護1,608円～時給：生活支援1,328円～≪このほか、各種手当あり≫回数手当：サービス1回ごとに190円/回を支給土日祝日手当：100円/時間資格手当：介護福祉士＋40円/時間時間帯別手当：6時～8時・18時～22時300円/時間,22時～翌6時400円/時間勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給入社時15円/時間在籍4年以上30円/時間在籍7年以上40円/時間在籍10年以上50円/時間キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給例：ステップ4クリアで＋150円/時間！子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給子1名につき,15円/時間（社内規定あり）保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給5,000円/月（社内規定あり）
パート・アルバイト
【相模原市緑区】無資格・未経験OK！サービス付き高齢者向け住宅で介護職員募集＜夜勤専従・常勤＞
株式会社エクラシア
神奈川県相模原市緑区下九沢1545-1
月収31.0万円～程度
正社員(正職員)
【神奈川県／相模原市】資格不問！幅広いリハビリを行っている老健にて介護職員募集
情報なし
正社員(正職員)
【神奈川県／相模原市緑区】サポート・ユー・２１介護支援センターの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
サポート・ユー・２１介護支援センター（株式会社Ａ＆Ａ）
神奈川県相模原市緑区城山2-43
時給 1,450円〜
・試用期間：3ヶ月 ・試用期間中の条件：変更なし ・雇用期間の定めなし
介護士（パート）/【元橋本】 ★シフト相談OK！【子育て世代活躍中】先ずは応募ボタンより【施設見学】してみませんか♪
看護小規模多機能リベル 元橋本（看護小規模多機能リベル 元橋本）
神奈川県相模原市緑区元橋本町36-27
【別途】 電話当番手当:1,600円/回(担当するかは応相談) ※オンコール出勤となった場合は別途手当を支給 夜勤手当 5,600円/回 ※深夜早朝割増賃金は別途支給 ※担当するしないは選べます！！ 面接時にご相談ください！！ ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※雇用期間：1年間（原則更新/更新条件あり）
パート
ムート大島(相模原市緑区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ムート大島（株式会社エクシオジャパン）
〒252-0135 神奈川県相模原市緑区大島640-6
月給 247,000円〜267,000円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】
広瀬病院(相模原市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
広瀬病院（医療法人社団守成会）
〒252-0105 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16
月給 187,000円〜236,000円
・試用期間3カ月 ・試用期間中の給与変動なし
アビレッジ総合福祉センター(相模原市緑区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
アビレッジ総合福祉センター（株式会社Ａ＆Ａ）
神奈川県相模原市緑区三ケ木1578-2
日給 15,200円
パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めなし
アビレッジ総合福祉センター(相模原市緑区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
アビレッジ総合福祉センター（株式会社Ａ＆Ａ）
神奈川県相模原市緑区三ケ木1578-2
月給 268,860円〜311,000円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動あり】
プロムナード(相模原市緑区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
プロムナード（株式会社Ａ＆Ａ）
〒252-0156 神奈川県相模原市緑区城山4丁目2-42
月給 268,860円〜311,000円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動あり】
【神奈川県／相模原市緑区】サポート・ユー・２１介護支援センターの介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
サポート・ユー・２１介護支援センター（株式会社Ａ＆Ａ）
神奈川県相模原市緑区城山2-43
月給 230,860円〜250,000円
試用期間3ヶ月（同条件）
プロムナード(相模原市緑区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
プロムナード（株式会社Ａ＆Ａ）
〒252-0156 神奈川県相模原市緑区城山4丁目2-42
日給 14,700円〜
パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めなし
特別養護老人ホーム ケアプラザさがみはら(相模原市緑区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
特別養護老人ホームケアプラザさがみはら（社会福祉法人蓬莱会）
神奈川県相模原市緑区大島295
時給 1,218円〜1,578円
パート【試用期間なし】 ※雇用期間の定めあり：3ヶ月（原則更新） ※転勤の可能性あり：会社の定める場所
Aim(相模原市緑区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
Aim（株式会社Ａ＆Ａ）
〒252-0156 神奈川県相模原市緑区青山850-2
日給 14,700円〜
パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めなし
＜賞与4.15ヶ月！年間休日113日♪＞育休取得実績あり☆残業少なめ☆定年65歳！
介護老人保健施設 グリーンヒルズ相模原（介護老人保健施設 グリーンヒルズ相模原）
神奈川県相模原市緑区大島１５８３－１
【月給】20万9,500円～28万円 《内訳》 基本給 15万円～21万1,000円 住宅（全員）手当 1万5,000円 調整手当 2万5,000円〜3万4,500円 処遇改善手当 9,500円 資格手当 1万円 【昇給】あり 【賞与】年2回 計4.15ヶ月分（前年度実績）
正職員
定期巡回介護スタッフ/パート募集！お一人おひとりの暮らしを24Hサポート！「最期まで住み慣れた自宅で生活したい」という高齢者の想いをサポート！お客様宅への新しい形の定期巡回サービス！
そよ風定期巡回 さがみはら緑（株式会社SOYOKAZE）
神奈川県相模原市緑区二本松4-26-22
【時給】1,225円～1,362円▼給与詳細処遇改善手当：200～220円/時夜勤手当:6,000円/回▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時昇給あり：年1回（4月）寸志あり：年2回（6月・12月）※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
パート
Aim(相模原市緑区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
Aim（株式会社Ａ＆Ａ）
〒252-0156 神奈川県相模原市緑区青山850-2
月給 268,860円〜311,000円
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動あり】
介護スタッフ/パート募集！笑顔と安心を届けるお仕事です！「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？
あいはらグループホームそよ風（株式会社SOYOKAZE）
神奈川県相模原市緑区
【時給】1,425円～1,520円▼給与詳細処遇改善手当：200～220円/時夜勤手当:6,000円/回▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時寸志あり：年2回（6月・12月）※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
パート
介護スタッフ/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約12万円の支給実績！》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？
そよ風定期巡回 さがみはら緑（株式会社SOYOKAZE）
神奈川県相模原市緑区二本松4-26-22
【月給】295,800円～310,240円▼給与詳細処遇改善手当：34,320円▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時昇給年1回（4月）寸志あり：年2回（6月・12月）※業績による特別報酬：平均11.6万円（最高額90万円）※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
契約社員