中国人の求人
【2024年10月オープン】ボンセジュール田無(西東京市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ボンセジュール田無（株式会社ベネッセスタイルケア）
〒188-0012 東京都西東京市南町6-11-15
時給 1,600円〜2,916円
登録ヘルパー 雇用期間の定めあり ※原則年度単位の雇用（契約更新の可能性あり。但し75歳を契約上限年齢とします。） ※試用期間3ヶ月（※労働条件は本採用時と変更なし）
介護スタッフ/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？
西東京ケアセンターそよ風（株式会社SOYOKAZE）
東京都西東京市東伏見5-10-15
【月給】251,200円～268,000円▼給与詳細処遇改善手当：32,760円▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時寸志あり：年2回（6月・12月）※業績による特別報酬：平均33.8万円（最高額130万円）※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
契約社員
【東京都／西東京市】月収28万円～◎未経験OK♪グループホームにて生活支援員募集です！＜正社員＞
特定非営利活動法人地域福祉マリーナ
東京都西東京市北町5-6-26
年収400万円～程度月収28.3万円～
正社員(正職員)
【東京都／西東京市】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪訪問での介護職募集《正社員》
ＳＯＭＰＯケア株式会社
東京都西東京市田無町5-11-13ハイセレサ田無本町シティハウス1階105号
年収313万円～程度賞与2ヶ月想定※介護福祉士モデル月収22.7万円～程度※介護福祉士モデル
正社員(正職員)
介護リーダー/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約19万円の支給実績！》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？
西東京ケアコミュニティそよ風（株式会社SOYOKAZE）
東京都西東京市
【月給】304,000円～330,000円▼給与詳細処遇改善手当：35,920円夜勤手当：24,000円～30,000円（4回～5回分）▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時寸志あり：年2回（6月・12月）※業績による特別報酬：平均18.9万円※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
契約社員
デイサービスセンター保谷(西東京市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
デイサービスセンター保谷（株式会社ケアサービス）
東京都西東京市東町3-13-21
月給 243,400円〜309,100円
正社員（試用期間3ヶ月/同条件）
株式会社ケアサービスデイサービスセンター保谷(西東京市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社ケアサービスデイサービスセンター保谷（株式会社ケアサービス）
東京都西東京市東町3-13-21
時給 1,170円〜1,300円
パート 試用期間3ヶ月（待遇の変更なし） 雇用期間6ヶ月 契約更新あり（契約期間満了時の業務量・業務成績・勤務態度・職務遂行能力・会社の経営状況により判断、更新上限なし）
デイサービスセンター保谷(西東京市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
デイサービスセンター保谷（株式会社ケアサービス）
東京都西東京市東町3-13-21
時給 1,300円〜
パート 試用期間3ヶ月（待遇の変更なし） 雇用期間6ヶ月 契約更新あり（契約期間満了時の業務量・業務成績・勤務態度・職務遂行能力・会社の経営状況により判断、更新上限なし）
介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？
西東京ケアコミュニティそよ風（株式会社SOYOKAZE）
東京都西東京市
【月給】255,000円～285,000円▼給与詳細処遇改善手当：34,320円夜勤手当：6,000円/回（月1回程度を想定）▼下記別途支給通勤手当年末年始手当：380円/時※12/300時～1/324時寸志あり：年2回（6月・12月）※業績による特別報酬：平均34.1万円（最高額135万円）※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
契約社員