モデルの求人 - 静岡県 静岡市葵区
【静岡県／静岡市葵区】2019年秋オープン！計画作成担当者の求人です＜ケアマネジャー／契約社員＞
名称非公開（医療法人社団第一駿府病院）
静岡鉄道静岡清水線「柚木(静岡鉄道)駅」バス・車10分
年収258万円～276万円概算／夜勤出来る方モデル給与、別途賞与支給月収21.5万円～23.0万円概算／夜勤出来る方モデル給与、夜勤5回分含む
契約社員(職員)
【静岡県／静岡市葵区】日勤のみ◎週休2日制／就労移行支援事業所にてスタッフ募集！
名称非公開（ウェルビー株式会社）
ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「静岡駅」徒歩4分
年収453万円～程度※サービス管理責任者モデル月収24.0万円～36.0万円
正社員(正職員)
【静岡市葵区】回復期病棟にて看護助手募集！海外研修、寮あり、住宅手当、託児所あり！
名称非公開（名称非公開）
静岡鉄道静岡清水線
月収23.9万円～25.6万円程度（各種手当込み）※新卒四大卒固定給モデル
正社員(正職員)
【静岡県／静岡市葵区】2019年秋オープン！計画作成担当者の求人です＜ケアマネジャー＞
名称非公開（医療法人社団第一駿府病院）
静岡鉄道静岡清水線「柚木(静岡鉄道)駅」バス・車10分
年収276万円～306万円概算／夜勤出来る方モデル給与、別途賞与支給月収23.0万円～25.5万円概算／夜勤出来る方モデル給与、夜勤5回分含む
正社員(正職員)
【静岡市葵区】無資格・未経験OK＜最大月給：34万円＞見守りメインの訪問介護のお仕事/人間関係を気にしないで働ける◎はじめは先輩スタッフが同行するので安心して業務ができます！＜D＞
ユースタイルケア 静岡 重度訪問介護（ユースタイルラボラトリー株式会社）
お客様のお宅に直行・直帰になります。 ご希望のエリアを教えてください
月給27.1万円～34万円+賞与年2回※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。（保有資格・経験等により変動）【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】［入社］無資格・未経験／月収25.2万円［半年～1年］実務者研修取得／月収27.1万円［入社1年～2年］サービス提供責任者／月収30万円［入社2年］コーディネーター／月収32.3万円［入社2年半］マネージャー／月収37.3万円以上※経験・能力等を考慮。※勤務形態は「日勤＋夜勤」です。夜勤手当（6万円）を含みます。超過分は別途支給となります。
正社員
🟠【医心館 静岡Ⅱ】介護職員/正社員/月給28.5万円～/年収398万円～/車通勤OK/看護師24H常駐
医心館 静岡Ⅱ（株式会社アンビス）
月給285,800円～304,400円【含まれる手当】 ・基本給 142,200円～147,800円 ・職能給 27,900円～34,200円 ・資格手当 5,500円～11,000円 ※初任者研修 5,500円 実務者研修 9,000円 介護福祉士 11,000円 ・精勤手当 12,700円～13,900円（10時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※拠点によりますが平均残業時間は一桁/月 ・夜勤手当4回分 32,000円（8,000円/1回） ・処遇改善手当 65,500円(勤続年数、保有資格により変動) ・特定処遇改善加算手当（勤続年数、保有資格により変動） 〇昨年度実績 介護福祉士19万円、実務者研修14万円、初任者研修6万円 【その他手当】 ●残業代別途支給（10時間を超える場合は1分単位で支給） ●賞与制度あり（年2回/7月・12月支給/昨年実績3.5か月分） ●昇給制度あり（年1回） ●通勤交通費：上限3万円まで ●車通勤可(無料駐車場あり) ★給与モデル★ 年収：398万円～436万円
正職員
無資格・未経験の方もOK！残業少なめ☆マイカー通勤可☆人間関係良好☆幅広い年代の方々がご活躍中のグループホームです♪
グループホームありがとう一番町（グループホームありがとう一番町）
静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅
月給186,000円～228,000円※固定給：【月給】18万6,000円～22万8,000円（夜勤6～8回モデル給） ※試用期間あり（時給900円・夜勤手当5,000円/回） 《内訳》 基本給：14万円～15万円 改善手当：1万円～3万円 夜勤手当：6,000円/回 資格手当：2,000～1万円 【昇給】年1回 【賞与】年2回（計1～2ヶ月分）
正職員
夜勤手当1回1万円以上！賞与4ヶ月☆年間休日120日☆残業ほぼなし☆無資格・未経験の方も歓迎の看護助手のお仕事です♪
静岡瀬名病院（静岡瀬名病院）
静岡鉄道静岡清水線 県立美術館前駅
月給208,300円～255,800円※固定給：【月給】20万8,300円～25万5,800円（夜勤2回、早番・遅番6回計算モデル給） 《内訳》 基本給 11万7,300円～14万6,800円 資格手当 1万円 病棟手当 1万円 調整手当 1万円 夜勤手当 1万1,000円/回(月2回程度) 早番・遅番手当 3,500円/回(月6回程度) 介護特別手当 1万8,000円～3万6,000円 《その他手当》 住宅手当 5,000円 賞与：年2回（実績4ヶ月）
正職員