フィットネスの求人
【未経験・ブランクOK】【車通勤可／駐車場補助あり】院内保育施設あり／ランドセルやベビーカー購入で2万円支給／育児支援充実◎子育てなどプライベートと両立しやすい職場♪
洛和グループホーム山科鏡山（洛和会ヘルスケアシステム）
京都府京都市山科区北花山河原町8
【月給】233,300円～248,500円 介護福祉士248,500円～ 実務者研修239,300円～ 初任者研修233,300円～ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回（月6回）含む ＊交通費支給（上限50,000円/月） ※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) ＊別途残業代支給（15分単位支給） ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（6月・12月）※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り ※面接時にこれまでのご経験等お伺いし、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定。
正社員
【時給2,080円～(介護福祉士の時給例)】【1日1時間から勤務OK！】【院内保育あり】【特別休暇制度充実】スキマ時間を活用！ご自宅近くで無理なく働けます◎
洛和ヘルパーステーション北花山（洛和会ヘルスケアシステム）
京都府京都市山科区北花山中道町78-4IXAS山科2F
■時給：1,350円〜2,080円
パート
【グループホーム／介護職／正社員】★賞与実績4.2ヶ月分★院内保育施設や保育手当など育児支援が充実♪連休も取得可能なリフレッシュ休暇あり◎
洛和グループホーム山科小山（洛和会ヘルスケアシステム）
京都府京都市山科区小山鎮守町9-1
月給：233,300円〜248,500円 ・介護福祉士の有資格者248,500円～ ・実務者研修修了者239,300円～ ・初任者研修修了者233,300円～ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円／回（月6回）含む ・交通費支給：上限50,000円/月※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) ・別途残業代支給（15分単位支給） ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月、12月）※過去実績4.2ヶ月分 ・経験加算（面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します） ・家族手当：0～3歳到達の最初の3月末まで…3,000円／月、3～18歳到達の最初の3月末まで…10,000円／月 ・住宅手当：5,000円／月（控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること） ・育児支援（保育手当）：0～3歳到達の最初の3月末まで…25,000円／月 ・学童保育手当：5,000円／月（学童保育を利用している職員）
正社員
洛和ヘルパーステーション音羽(京都市山科区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
洛和ヘルパーステーション音羽（医療法人社団洛和会）
〒607-8064 京都府京都市山科区音羽八ノ坪17-1
時給 1,400円〜1,450円
パート（試用期間3か月/条件変動なし） ※雇用期間：6か月 ※契約更新の基準 ・契約の更新は次により判断する →勤務成績、態度・契約期間満了時の勤務量・能力・会社の経営状況・その他
【時給1,330円～(介護福祉士の場合)】【週3日から相談OK】【特別休暇制度充実】【院内保育あり】育児と両立しやすい環境◎ワークライフバランス重視の職場です！
洛和デイセンターリハビリテーション音羽（洛和会ヘルスケアシステム）
京都府京都市山科区小山鎮守町9-1
■時給：1,160円〜1,330円1.介護福祉士の有資格者時給1,330円2.実務者研修修了者時給1,180円3.初任者研修修了者時給1,160円※介護職員処遇改善加算を含む◆交通費支給（上限50,000円/月）◆別途残業代支給（15分単位支給）◆日・祝勤務手当150円/時（条件あり）◆報奨金：介護職の非常勤(パート)のみ半期で980時間以上勤務者50,000円支給（おおむね5日/週勤務）半期で780時間以上勤務者40,000円支給（おおむね4日/週勤務）
パート