サービス管理責任者の求人 - 埼玉県 新座市
ヘルパーステーション スマイル新座のサービス提供責任者求人
ヘルパーステーション スマイル新座（株式会社ふれあい広場）
名称非公開
月収219,000~220,000円 (手当含む)
正社員
元気キッズ ユニ 新座ルームのサービス管理責任者求人
元気キッズ ユニ 新座ルーム（株式会社SHUHARI）
名称非公開
月収306,000円~ (手当含む)
正社員
【10/15更新】ご長寿くらぶ新座・西堀（サービス付き高齢者向け住宅） のサービス提供責任者の正社員求人（管理者）
ご長寿くらぶ新座・西堀（株式会社アーバンアーキテック）
東久留米駅から1.6km清瀬駅から1.8kmひばりヶ丘駅から2.6km
月給257,000〜264,000円
【10/14更新】ヘルパーステーション スマイル新座 のサービス提供責任者の正社員求人
ヘルパーステーションスマイル新座（株式会社ふれあい広場）
志木駅から0.2km柳瀬川駅から1.4km北朝霞駅から1.5km
月給239,500円〜
ご長寿くらぶ新座西堀 訪問介護のサービス提供責任者の正社員求人（管理者）
ご長寿くらぶ新座西堀訪問介護（株式会社アーバンアーキテック）
東久留米駅から1.6km清瀬駅から1.8kmひばりヶ丘駅から2.6km
月給257,000〜264,000円
【埼玉県／新座市】業界大手企業運営☆障がい者グループホームにてサービス管理責任者募集＜常勤＞
ソーシャルインクルー株式会社（ソーシャルインクルー株式会社）
西武池袋線「ひばりケ丘(東京)駅」バス・車10分
月収30.0万円～37.5万円程度
正社員(正職員)
【埼玉県／新座市】年間休日114日◎障がい者向けグループホームでサービス管理責任者募集＜常勤＞
ソーシャルインクルー株式会社（ソーシャルインクルー株式会社）
ＪＲ武蔵野線「新座駅」徒歩23分
月収30.0万円～37.5万円程度諸手当込
正社員(正職員)
ソーシャルインクルーホーム新座野火止/グループホームのサービス管理責任者/52610601
ソーシャルインクルーホーム新座野火止（ソーシャルインクルー株式会社）
月給300,000円～398,700円【給与】月給：30万～39万8700円 【内訳】 ・基本：18万5000円 ・固定残業手当：5万3700円～7万1400円/30時間分含む ・その他手当：6万1300円～14万2300円 【備考】 ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK） ・試用期間6か月（条件変更なし） ・昇給あり（年1回 個人の評価による） ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 ※30床（2施設以上）兼務により+75,000円UPさせていただきます。 ★キャリアアップを目指せる環境です！ 【給与例】 ・エリアマネージャー 40万円/月 ・シニアマネージャー 45万円/月
正職員
ソーシャルインクルーホーム新座野寺/グループホームのサービス管理責任者/50480601
ソーシャルインクルーホーム新座野寺（ソーシャルインクルー株式会社）
月給300,000円～398,700円【給与】月給：30万～39万8700円 【内訳】 ・基本：18万5000円 ・固定残業手当：5万3700円～7万1400円/30時間分含む ・その他手当：6万1300円～14万2300円 【備考】 ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK） ・試用期間6か月（条件変更なし） ・昇給あり（年1回 個人の評価による） ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 ※30床（2施設以上）兼務により+75,000円UPさせていただきます。 ★キャリアアップを目指せる環境です！ 【給与例】 ・エリアマネージャー 40万円/月 ・シニアマネージャー 45万円/月
正職員
【埼玉県／新座市】 全国125事業所にて施設を展開する企業のサービス提供責任者求人
名称非公開 ※詳細はお問合せください（名称非公開）
東武東上線
月収20.0万円～以上
契約社員(職員)
【埼玉県／新座市】アットホームな放課後等デイサービス求人です＜サービス管理責任者＞
名称非公開（名称非公開）
ＪＲ武蔵野線
年収309万円～程度（諸手当込）月収25.8万円～程度（諸手当込）
正社員(正職員)
【埼玉県／新座市】アットホームな放課後等デイサービス求人です＜サービス管理責任者＞
名称非公開（名称非公開）
ＪＲ武蔵野線
年収309万円～程度（諸手当込）月収25.8万円～程度（諸手当込）
正社員(正職員)
サービス提供責任者・正社員★新しい環境で活躍しませんか？【ヘルパ－ステーション スマイル新座】
ヘルパーステーション スマイル新座（株式会社ふれあい広場）
月給219,000円～＊住宅、資格、処遇改善手当含む ＊昇給1回、賞与年2回(前年度実績3.4ヵ月) ＊特定処遇改善加算は年２回支給(条件あり) ＜別途支給＞ ・通勤交通費：上限15万円/月 ・時間外手当 ・年末年始手当 ・扶養手当 配偶者：15,000円 子2人まで：10,000円/人 子3人以降：5,000円/人 ・管理者兼務の場合、管理者手当を支給します
正職員