ゲームの求人
【熊本県/菊池市】年間休日数110日以上!デイサービスでの介護スタッフ募集《正社員》
社会福祉法人愛敬会

熊本県菊池市七城町亀尾2429番地

年収215万円~237万円程度賞与2.6ヵ月の場合月収14.8万円~16.3万円程度処遇改善手当込

正社員(正職員)
【熊本県/玉名市】残業少なめ!特別養護老人ホームにて、介護職員の募集です♪
社会福祉法人創友会

熊本県玉名市横島町横島2381番地1

年収277万円~309万円※程度・モデル(賞与込)月収17.5万円~19.5万円※程度・モデル(諸手当込)

正社員(正職員)
【熊本県/熊本市】賞与4.7ヶ月分★資格・経験不問のグループホーム求人<介護職員/正職員>
社会福祉法人創友会

熊本県熊本市中央区壺川2丁目3-70

月収17.5万円~19.5万円程度諸手当込み

正社員(正職員)
【熊本県/熊本市北区】月9日休み◎福利厚生充実♪デイケアセンターでの介護職員募集《正社員》
朝日野居宅介護支援センター(医療法人朝日野会)

熊本県熊本市北区室園町12-10

月収17.6万円~19.5万円

正社員(正職員)
特別養護老人ホーム慈幸苑(玉名市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
特別養護老人ホーム慈幸苑(社会福祉法人創友会)

〒865-0072熊本県玉名市横島町横島2381-1

月給 201,500円〜231,500円

正社員(紹介)
通所リハビリテーションセンター 幸(玉名市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
通所リハビリテーションセンター幸(社会福祉法人創友会)

〒869-0211熊本県玉名市岱明町鍋1831

月給 173,000円〜225,500円

正社員(紹介)
デイサービスセンター清泉(菊池市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
デイサービスセンター清泉(社会福祉法人愛敬会)

〒861-1342熊本県菊池市七城町亀尾2429

月給 170,660円〜185,220円

正社員(紹介)
《日勤のみ*残業なし*》デイサービスでの介護業務☆昇給・賞与あり☆年間休日111日♪日曜固定お休み☆彡
デイサービスセンター 清泉(デイサービスセンター 清泉)

熊本県菊池市七城町亀尾2429

【月給】17万660円~18万5,220円 《内訳》 基本給:15万160円~16万4,720円 処遇改善手当:2,500円 処遇改善支援手当:1万8,000円 【昇給】あり 1月あたり2,480円〜2,800円(前年度実績) 【賞与】年2回 計2.60ヶ月分(前年度実績)

正職員
介護スタッフ/パート募集!利便性にも優れた好立地!社員同士の協力体制も◎連携力のある働きやすい環境です☆彡
小春ケアパークそよ風(株式会社SOYOKAZE)

熊本県熊本市南区島町2丁目18-36

【時給】1,200円~1,420円▼給与詳細処遇改善手当:200~220円/時夜勤手当:6,000円/回▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート
日勤のみ!住宅・扶養手当◎賞与4.20ヶ月分!残業ほぼなし★嬉しい条件が揃っています◎
通所リハビリテーションセンター 幸(通所リハビリテーションセンター 幸)

熊本県玉名市岱明町鍋1831

【月給】16万8,000円〜22万4,600円 《内訳》 基本給:14万6,500円〜20万3,100円 介護手当:1万5,000円 支援手当:6,500円 《その他手当》 資格手当(介護福祉士):5,000円 扶養手当 住宅手当 特定処遇改善加算手当(年3回) 宿直手当:4,000円/回 【昇給】1月あたり1,600円〜2,000円(前年度実績) 【賞与】年2回 計4.20ヶ月分(前年度実績)

正職員
介護スタッフ/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約19万円の支給実績!》残業時間は月5時間未満!プライベートも充実☆彡スーパーやコンビニも徒歩圏内で利便性◎
くまもと長寿苑そよ風(株式会社SOYOKAZE)

熊本県阿蘇郡西原村大字布田1087

【月給】265,920円~305,920円▼給与詳細資格手当:5,000~10,000円処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分)住宅手当:規定あり精勤手当:8,000円調整手当:0~50,000円※経験による▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時賞与年2回(6月・12月)昇給年1回(4月)特別報酬:平均18.9万円(最高額120万円)※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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