ケアマネージャーの求人

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更新日:2025/12/23

愛成居宅介護支援事業所(社会福祉法人愛成会)

勤務地

青森県弘前市豊原1-1-2

給与

月収 194,000〜 234,500円 (手当含む)

雇用形態

正社員

居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 変更の範囲 施設の定める範囲
更新日:2025/12/9

住宅型有料老人ホーム赤い花(住宅型有料老人ホーム赤い花)

勤務地

青森県弘前市 城東3丁目8 - 9

給与

月給200,000円~210,000円※固定給:【月給】20万円~21万円 《内訳》 基本給:19万5,000円~20万円 資格手当:5,000円~1万円 《その他手当》 処遇改善手当

雇用形態

正職員

●訪問介護計画の作成・説明、ケアマネージャー等との連絡調整等、ヘルパー業務・指導他を行っていただきます。 ●6時00分?20時00分の間で8時間勤務です。 ●ご...
更新日:2025/11/12

社会福祉法人弘前豊徳会 居宅介護支援事業サンタハウス弘前

勤務地

〒036-8311青森県弘前市大字大川字中桜川18番地10

給与

月給(総額) 196,400円~227,700円基本月給 181,400円~212,700円各種手当: 【総額に含まれる手当】●資格手当:ケアマネージャー/15,000円備考時間外算定 【1年】単位変形労働時間制想定年収:274万~318万円(諸手当込み)

雇用形態

正社員

弘前市大川の居宅介護支援事業所にてケアマネージャー業務全般をお願いします。【主な業務】・利用者さま本人または家族との利用に関わる相談・調整・関係機関との連絡調整...
更新日:2025/10/23

弘前(株式会社土屋)

勤務地

青森県弘前市

給与

月給216,000円~321,000円+賞与※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。※試用期間は3か月/労働条件は本採用と同じ★昇進に伴い、昇給可能!◇オフィスマネージャー:月給35万円~◇エリアマネージャー:月給46万円~■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。└マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり(その場合は規定給与での契約)。《評価制度について》360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

雇用形態

正社員

...回!!▼コーディネーター業務の一例■行政との折衝■ケアマネージャーとの打ち合わせ■インテーク(利用希望者様との初回面談)■シフト作成■現場での介護業務
更新日:2025/10/23

医療法人 仙知会 指定居宅介護支援事業所(医療法人 仙知会 指定居宅介護支援事業所)

勤務地

青森県弘前市高屋本宮 - 480−4

給与

【月給】22万5,000円~23万円 《内訳》  基本給 21万5,000円〜22万円 資格手当 1万円 《その他手当》 主任介護支援専門員手当 1万円 車両借上代 【昇給】1月あたり3,000円~1万円(前年度実績) 【賞与】年2回 計2.1ヶ月

雇用形態

正職員

介護支援専門員, ケアマネージャー
更新日:2025/10/20

弘前(株式会社土屋)

勤務地

青森県弘前市

給与

月給266,000円~301,000円+賞与(夜勤回数8回勤務した場合)※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。※試用期間は3か月/労働条件は本採用と同じ★昇進に伴い、昇給可能!◇オフィスマネージャー:月給35万円~◇エリアマネージャー:月給46万円~■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。└マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり(その場合は規定給与での契約)。《評価制度について》360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

雇用形態

正社員

...回!!▼コーディネーター業務の一例■行政との折衝■ケアマネージャーとの打ち合わせ■インテーク(利用希望者様との初回面談)■シフト作成■現場での介護業務
更新日:2025/9/6

居宅介護支援事業 サンタハウス弘前(居宅介護支援事業 サンタハウス弘前)

勤務地

青森県弘前市 大川字中桜川18番地10

給与

月給188,000円~227,700円※固定給:【月給】18万8,000円~22万7,700円 基本給 17万3,000円~21万2,700円 資格手当 1万5,000円~ 【昇給】あり 【賞与】あり:2ヶ月

雇用形態

正職員

介護支援専門員ケアマネージャー