60代 パートの求人

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更新日:2025/12/22

スーパー・コート門真(株式会社スーパー・コート)

勤務地

大阪府門真市柳町11-27

給与

時給 1,200〜 1,205円

雇用形態

パート・アルバイト

パート・アルバイト
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更新日:2025/12/22

スーパー・コート門真(株式会社スーパー・コート)

勤務地

大阪府門真市柳町11-27

給与

時給 1,200〜 1,205円

雇用形態

パート・アルバイト

パート・アルバイト
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更新日:2025/12/22

門真老健ひかり(医療法人柏友会)

勤務地

大阪府門真市北岸和田1-14-23

給与

月収 252,000〜 297,000円 (手当含む)

雇用形態

パート・アルバイト

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更新日:2025/12/22

門真老健ひかり(医療法人柏友会)

勤務地

大阪府門真市北岸和田1-14-23

給与

時給 1,235〜 1,615円

雇用形態

パート・アルバイト

パート・アルバイト
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更新日:2025/12/22

門真介護医療院(社会医療法人弘道会)

勤務地

大阪府門真市新橋町33-12

給与

月収 201,000円〜 (手当含む)

雇用形態

パート・アルバイト

パート・アルバイト
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更新日:2025/12/22

門真ショートステイそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

大阪府門真市沖町32-9

給与

【時給】1,377円~1,420円 ▼給与詳細 処遇改善手当:200~220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

雇用形態

パート

パート
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更新日:2025/12/21

門真ショートステイそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

大阪府門真市沖町32-9

給与

【時給】1,420円~ ▼給与詳細 処遇改善手当:220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ※夜勤1回あたり28,720円(処遇改善手当含) ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

雇用形態

パート

パート
更新日:2025/11/10

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・デイサービス(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10番1号

給与

時給 1,123円〜1,197円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/11/10

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10-1

給与

時給 1,481円〜2,037円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/10/24

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10-1

給与

時給 1,481円〜2,037円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/10/24

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・デイサービス(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10番1号

給与

時給 1,123円〜1,197円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/10/24

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10-1

給与

時給 1,481円〜2,037円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/10/24

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10-1

給与

時給 1,481円〜2,037円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/10/24

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10-1

給与

時給 1,481円〜2,037円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/10/23

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・デイサービス(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10番1号

給与

時給 1,123円〜1,197円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/10/23

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10-1

給与

時給 1,234円〜1,296円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/10/23

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10-1

給与

時給 1,481円〜2,037円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/10/23

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10-1

給与

時給 1,234円〜1,296円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/10/23

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10-1

給与

時給 1,481円〜2,037円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
更新日:2025/10/23

パナソニックエイジフリーケアセンターなみはや・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒571-0063 大阪府門真市常称寺町10-1

給与

時給 1,481円〜2,037円

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)