50代歓迎の求人
六地蔵総合病院の看護助手求人
六地蔵総合病院（医療法人徳洲会）
京都府宇治市六地蔵奈良町9
基本給 154,500〜 169,300円
正社員
パナソニックエイジフリーケアセンター一乗寺・デイサービス(京都市左京区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター一乗寺・デイサービス（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒606-8184 京都府京都市左京区一乗寺払殿町38-1
時給 1,061円〜1,234円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
夜勤なし！介護スタッフ募集（正社員）【20を超える施設運営法人】【無資格相談OK／資格取得支援制度あり】ストレスのない職場づくりを大切に◎
ハートランド洛北（株式会社川商ホールディングス）
京都府京都市左京区静市市原町207番地
月給262,000円～282,000円（一律各処遇改善加算金等を含む） ※給与幅は経験・能力・資格による ※業務手当・住宅手当・資格手当含む ※試用期間3ヶ月あり（適性をみて昇格判断をさせていただきます） ※試用期間中は時給1,300円。 <正社員の資格手当例> ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）10,000円／月 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）15,000円／月 ・介護福祉士20,000円／月
正社員
★月給27万円～＋賞与★無資格から始める介護のお仕事★20代・30代・40代・50代・60代活躍中！！訪問介護職員を大募集☆資格取得は当社負担♪
ホームケア土屋 京滋（株式会社土屋）
京都府宇治市
月給271,000円～316,000円＋賞与 ※令和７年度実績／業績により変動あり ※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。 ※試用期間は3か月／労働条件は本採用と同じ ★昇進に伴い、昇給可能！ ◇オフィスマネージャー：月給35万円～ ◇エリアマネージャー：月給46万円～ ■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。 └マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。 ■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり（その場合は規定給与での契約）。 《評価制度について》 360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。
正社員
パナソニックエイジフリーうずまさ・デイサービス(京都市右京区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーうずまさ・デイサービス（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒616-8181 京都府京都市右京区太秦京ノ道町13-7
月給 214,810円〜
契約社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新（会社が定める能力評価により判断）
パナソニックエイジフリーケアセンター四条烏丸・デイサービス(京都市下京区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター四条烏丸・デイサービス（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒600-8446 京都府京都市下京区高辻通新町西入ル堀之内町278
月給 214,810円〜
契約社員 ※雇用期間3ヶ月、その後4・10月毎での最長6ヶ月更新 勤務態度等を鑑みて更新する場合があります。
【京都府／宇治市】駅チカ！短時間型リハビリ特化型デイサービスです＜介護福祉士＞
株式会社KOHRIN
京都府宇治市莵道籔里41コスモウイング101
時給1,122円～
非常勤・パート・アルバイト
【京都府／京都市下京区】パナソニックエイジフリーケアセンター四条烏丸・デイサービスの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
パナソニックエイジフリーケアセンター四条烏丸・デイサービス（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒600-8446 京都府京都市下京区高辻通新町西入ル堀之内町278
時給 1,123円〜1,333円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
パナソニックエイジフリーうずまさ・デイサービス(京都市右京区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーうずまさ・デイサービス（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒616-8181 京都府京都市右京区太秦京ノ道町13-7
時給 1,061円〜1,135円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
パナソニックエイジフリーケアセンター一乗寺・デイサービス(京都市左京区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター一乗寺・デイサービス（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒606-8184 京都府京都市左京区一乗寺払殿町38-1
月給 258,020円〜
正社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし）
パナソニックエイジフリーケアセンター京都椥辻・ショートステイ(京都市山科区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター京都椥辻・ショートステイ（パナソニックエイジフリー株式会社）
京都府京都市山科区椥辻池尻町12番1
時給 1,061円〜1,234円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
パナソニックエイジフリーケアセンター一乗寺・デイサービス(京都市左京区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター一乗寺・デイサービス（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒606-8184 京都府京都市左京区一乗寺払殿町38-1
月給 217,280円〜239,510円
正社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし）
パナソニックエイジフリーハウス京都天神川(京都市右京区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス京都天神川（パナソニックエイジフリー株式会社）
京都府京都市右京区西院西貝川町88
月給 241,280円〜263,510円
正社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし）
パナソニックエイジフリーケアセンター一乗寺・デイサービス(京都市左京区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター一乗寺・デイサービス（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒606-8184 京都府京都市左京区一乗寺払殿町38-1
月給 214,810円〜
契約社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新（会社が定める能力評価により判断）
パナソニック エイジフリーハウス京都山科新十条・看護小規模多機能(京都市山科区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス京都山科新十条・看護小規模多機能（パナソニックエイジフリー株式会社）
京都府京都市山科区栗栖野華ノ木町12
月給 241,280円〜263,510円
正社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし）
パナソニックエイジフリーハウス京都花園(京都市右京区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス京都花園（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒616-8054 京都府京都市右京区花園中御門町11
時給 1,061円〜1,135円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
パナソニックエイジフリーケアセンター京都椥辻・ショートステイ(京都市山科区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター京都椥辻・ショートステイ（パナソニックエイジフリー株式会社）
京都府京都市山科区椥辻池尻町12番1
時給 1,061円〜1,234円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
パナソニックエイジフリーハウス京都四条大宮(京都市中京区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス京都四条大宮（パナソニックエイジフリー株式会社）
京都府京都市中京区壬生坊城町1-3
月給 241,280円〜263,510円
正社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし）
パナソニックエイジフリーケアセンター一乗寺・デイサービス(京都市左京区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター一乗寺・デイサービス（パナソニックエイジフリー株式会社）
〒606-8184 京都府京都市左京区一乗寺払殿町38-1
時給 1,061円〜1,234円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）
パナソニックエイジフリーハウス京都天神川(京都市右京区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス京都天神川（パナソニックエイジフリー株式会社）
京都府京都市右京区西院西貝川町88
時給 1,061円〜1,135円
パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）