管理の求人 - 神奈川県 相模原市中央区

New!
更新日:2026/1/23

ガーデンテラス相模原(シマダリビングパートナーズ株式会社)

勤務地

神奈川県相模原市中央区清新7-11-5

給与

月収 335,000円〜 (手当含む)

雇用形態

正社員

...マネジメント業務全般介護施設の総責任者として、施設管理、ご利用者様の健康管理や職員の業務等、全体のオペレーションの統括、サービスの維持・向上、人材育成、収支管理...
New!
更新日:2026/1/23

あんじゅかぬまだい(株式会社ミストラルサービス)

勤務地

神奈川県相模原市中央区鹿沼台2-19-13

給与

月収 233,000〜 375,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

放課後等デイサービスにおける児童発達管理責任者業務 ・ソーシャルスキル、音楽、運動活動等の支援 ・計画書の作成 ・従業員への研修 ・子ども、保護者へのケア ・学...
New!
更新日:2026/1/23

アズハイムテラス相模原デイサービスセンター(株式会社アズパートナーズ)

勤務地

神奈川県相模原市中央区横山4-23-27

給与

月収 334,000円〜 (手当含む)

雇用形態

正社員

介護業務及び介護長としての管理業務全般 変更の範囲 施設の定める範囲
New!
更新日:2026/1/23

太陽の家椿森住宅(株式会社リープス)

勤務地

神奈川県相模原市中央区富士見6丁目14番15号

給与

月収 220,000円〜 (手当含む)

雇用形態

正社員

...・健康管理 ・掃除・洗濯 ・入浴・排泄など 変更の範囲 事業所の定める業務
New!
更新日:2026/1/23

きずなステーション(株式会社ミストラルサービス)

勤務地

神奈川県相模原市中央区鹿沼台2-19-13

給与

月収 309,000〜 439,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

...ようコーディネートします / また訪問介護員を指導管理をします。、 変更の範囲 施設の定める範囲
New!
更新日:2026/1/23

なごみ訪問看護リハビリステーション相模原中央(アサヒジェントリーサービス株式会社)

勤務地

神奈川県相模原市中央区星が丘3-2-22エミナス星が丘1F

給与

月収 380,000〜 450,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

管理者求人 *訪問看護事業所全体の管理 *利用者様契約 *他事業所や病院との連携 *訪問看護業務など 変更の範囲 施設の定める範囲
New!
更新日:2026/1/23

老人ホーム パタカラ 上溝本店(株式会社パタカラ)

勤務地

神奈川県相模原市中央区上溝1473番地2

給与

初任者研修:時給1,300円 実務者研修:時給1,400円 介護福祉士:時給1,500円

雇用形態

パート(日勤専従)

...□健康管理
New!
更新日:2026/1/23

太陽の家椿森住宅(株式会社リープス)

勤務地

神奈川県相模原市中央区富士見6丁目14番15号

給与

時給 1,350円〜

雇用形態

パート・アルバイト

...・健康管理 ・掃除・洗濯 ・入浴・排泄など 変更の範囲 事業所の定める業務
New!
更新日:2026/1/23

老人ホーム パタカラ 上溝本店(株式会社パタカラ)

勤務地

神奈川県相模原市中央区上溝1473番地2

給与

月給:265,000円~300,000円 <内訳> 基本給:160,000円 資格手当:介護福祉士40,000円/実務者研修9,000円/初任者研修5,000円 介護職員処遇改善:60,000円 夜勤手当:30,000円 皆勤手当:10,000円 <その他手当> 通勤手当(社内規定あり)

雇用形態

正職員(夜勤専従/介護福祉士/実務者研修/初任者研修)

...・体調管理・起床介助の準備など
New!
更新日:2026/1/23

ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2

給与

▼月給/保有資格別 250,000円~294,000円(介護福祉士) 240,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 234,000円~279,000円(初任者研修/ヘルパー2級) ▼年収/保有資格別 350万円~414万円(介護福祉士) 334万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 327万円~392万円(初任者研修/ヘルパー2級) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…154,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

...半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
New!
更新日:2026/1/23

ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2

給与

月給250,000円~294,000円 年収350万円~414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…155,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

...半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
New!
更新日:2026/1/23

イリーゼ相模原矢部(HITOWAケアサービス株式会社)

勤務地

神奈川県相模原市中央区矢部2-21-1

給与

月収 270,000〜 347,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

有料老人ホームの管理職業務全般 変更の範囲 施設の定める範囲
New!
更新日:2026/1/23

イリーゼ橋本中央(HITOWAケアサービス株式会社)

勤務地

神奈川県相模原市中央区南橋本2-11-16

給与

月収 270,000〜 347,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

有料老人ホームの管理職業務全般 変更の範囲 施設の定める範囲
New!
更新日:2026/1/23

アズハイムテラス相模原デイサービスセンター(株式会社アズパートナーズ)

勤務地

神奈川県相模原市中央区横山4-23-27

給与

月収 375,000円〜 (手当含む)

雇用形態

正社員

...勤怠、売上・人件費管理 お客様・ご家族対応 採用面接 スタッフマネジメント全般 管理職会議出席 変更の範囲 施設の定める範囲
New!
更新日:2026/1/22

ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2

給与

▼時給/保有資格別 時給1,300円~(介護福祉士) 時給1,260円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 時給1,250円~(初任者研修/ヘルパー2級) 時給1,240円~(無資格) ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼その他手当(別途支給) ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

雇用形態

パート

...半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。
New!
更新日:2026/1/22

ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2

給与

▼月給/保有資格別 月給250,000円~294,000円(介護福祉士) 月給240,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 月給234,000円~279,000円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ▼年収/保有資格別 年収350万円~414万円(介護福祉士) 年収334万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収327万円~392万円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…154,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

...半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
New!
更新日:2026/1/22

アズハイムテラス相模原ショートステイ(株式会社アズパートナーズ)

勤務地

神奈川県相模原市中央区横山4-23-27

給与

月給:257,000円~ (夜勤手当6回分含む) 【モデル給与】 ◆介護福祉士・経験4年以上、世帯主、夜勤手当6回分を含む場合 月給:303,000円 年収:4,006,000円 ≪各種手当≫ ○資格手当5,000円(初任者研修)、8,000円(実務者研修)、21,000円(介護福祉士) ○夜勤手当9,000円/1回 ○住宅手当10,000円(世帯主のみ) ○ケアマネ有資格者手当15,000円(資格保有者のみ) ※残業した場合は別途残業代支給 ※経験による変動あり

雇用形態

正社員

...・ご利用者の荷物管理 ・入居時のベッドメイキング 日々のケアに加え、レクリエーションではフラワーアレンジメントや習字のような室内でできるものから散歩など幅広く行...
New!
更新日:2026/1/22

介護サービスセンター かたくり古淵(ALSOK介護株式会社)

勤務地

神奈川県相模原市中央区東淵野辺4-11-40メゾンドSビル101号室

給与

時給:1,500円~2,050円 〈実働給制〉 身体介護:時給2,050円 生活援助:時給1,500円 ※上記には処遇改善手当/時給+100円を含んでいます 〇その他手当 ベースアップ加算週20時間未満/時給+30円週20時間以上/時給+50円 介護福祉士資格手当(身体介護のみ)時給+140円 土曜・日曜・祝日出勤時給+100円 夜朝手当(6時~8時/18時~22時)時給+200~+500円 移動手当(サービス間のみ支給)15分につき300円 特定処遇改善加算職種等規定により支給あり

雇用形態

パート

...不安に思うことなどがあれば、なんでも管理者にご相談ください。 -- 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所...
New!
更新日:2026/1/20

ヒューマンライフケア大野台の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2

給与

▼月給/保有資格別 月給225,000円~269,000円(介護福祉士) 月給215,000円~259,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 月給209,000円~254,000円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ▼年収/保有資格別 年収320万円~384万円(介護福祉士) 年収304万円~368万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収297万円~362万円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…154,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

...半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
New!
更新日:2026/1/19

相模原ケアコミュニティそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

神奈川県相模原市中央区矢部一丁目5-20

給与

【月給】270,000円~295,000円 ▼給与詳細 一律処遇改善手当:30,000円 ▼下記別途支給 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

雇用形態

契約社員

管理者候補として施設運営全般のサポートをしていただきます。 ★まずは現場での介護業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 ・スタッフマネジメント(シフト管...