採用の求人 - 神奈川県 横浜市
介護職員(介護福祉士をお持ちの方)賞与年2回/定年65歳・再雇用有/長く安定して働ける職場/退職金制度/体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケア下永谷グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

神奈川県横浜市港南区下永谷2−34−14

月給250,000円~294,000円 年収350万円~414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…155,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員
【介護スタッフ×契約社員】月給:246345円~/充実した資格取得制度・研修制度でキャリアアップをサポート!ご利用者様に優しく寄り添える方をお待ちしております◎
ラ・ナシカ 上大岡(株式会社シダー)

神奈川県横浜市港南区大久保2-21-28

月給246,345円~271,095円 時給1,493円~1,643円 ※月額計算(1,493×7.5時間×13日)+(1,493×5時間+1,866×5時間)×6日 ※月額計算式は夜勤回数6回、労働日数は明けの日数の関係で19日として計算 【その他⼿当・インセンティブ】 ■資格手当介護福祉士他10,000円/月、実務者研修2,000円/月 ■昇給あり(スキルアップ制度により時給最大150円までアップ可) ■賞与年2回(勤続1年以上の方、勤務時間数700時間以上の方対象) ■賞与とは別に処遇改善賞与支給(前年度実績)80,000円有(勤続1年以上の方対象) ■通勤⼿当:上限24,000円/⽉、関東圏30,000円/月 ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更無し) 無資格・未経験者歓迎 人物重視の採用です

契約社員
セントケア横浜のケアマネジャー求人
セントケア横浜(セントケア神奈川株式会社)

神奈川県横浜市南区永田東1-1-7アーバンフラット井土ヶ谷2F

月収 247,500円〜 (手当含む)

正社員
★月給29万円~+賞与★訪問介護職員◎夜間は待機がメインで手当は1回5000円♪/「声掛け」や家事サポートメイン/10分~30分程度の短い支援がほとんど◎まずは非常勤から…という方も歓迎!
定期巡回サービス土屋 横浜港北(株式会社土屋)

神奈川県横浜市港北区

月給:293,000円~343,000円+賞与※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。 <内訳> 基本給:160,000円 地域加算:53,000円 処遇加算:30,000円~60,000円 資格手当:30,000円~50,000円 夜勤手当:20,000円~ ※試用期間は3か月/労働条件は本採用と同じ ★昇進に伴い、昇給可能! ◇オフィスマネージャー:月給35万円~ ◇エリアマネージャー:月給46万円~ ■最短で計画作成責任者への昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。 《評価制度について》 360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

正社員
特別養護老人ホーム弥生苑の介護求人
特別養護老人ホーム弥生苑(社会福祉法人藤嶺会)

神奈川県横浜市旭区上川井町1241-1

月収 196,200円〜 (手当含む)

正社員
【神奈川県/横浜市】駅チカ★年間休日118日♪事業所での管理者候補募集<正社員>
フルライフ神奈川(株式会社フルライフ)

神奈川県 横浜市神奈川区神奈川2-11-18渡辺ビル602

年収400万円~400万円 月収27.5万円~

正社員(正職員)
【神奈川県/横浜市】駅チカ★年間休日118日♪事業所での管理者募集<正社員>
フルライフ神奈川(株式会社フルライフ)

神奈川県 横浜市神奈川区神奈川2-11-18渡辺ビル602

年収460万円~460万円 月収32.5万円~

正社員(正職員)
小規模多機能型居宅介護 ひめゆりの介護求人
小規模多機能型居宅介護 ひめゆり(社会福祉法人秀峰会)

神奈川県横浜市鶴見区鶴見区馬場3-9-29

時給 1,331円〜

パート・アルバイト
【神奈川県/横浜市】駅チカ★年間休日118日♪事業所での管理者募集<正社員>
フルライフ横浜(株式会社フルライフ)

神奈川県 横浜市南区山王町3-24-8港横浜ビル4F

年収460万円~460万円 月収32.5万円~

正社員(正職員)
ミモザ横浜いずみ(横浜市泉区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ミモザ横浜いずみ(ミモザ株式会社)

神奈川県横浜市泉区和泉中央北六丁目5番10号

月給 243,140円〜273,180円

正社員(定年60歳) ※試用期間3か月(労働条件変更なし)
【神奈川県/横浜市戸塚区】ニチイケアセンター横浜戸塚の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ニチイケアセンター横浜戸塚(株式会社ニチイ学館)

〒245-0067神奈川県横浜市戸塚区深谷町1413-1

月給 216,750円〜

正社員(紹介) 【試用期間】 [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し 【就業場所(変更の範囲)】 変更なし
【神奈川県/横浜市港南区】ヒューマンライフケア下永谷グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア下永谷グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

〒233-0016 神奈川県横浜市港南区下永谷2‐34-14

月給 259,000円〜319,000円

正社員(試用期間3か月/同条件)
旭ホーム(横浜市旭区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
旭ホーム(社会福祉法人漆原清和会)

神奈川県横浜市旭区川井本町154-6

月給 195,000円〜265,000円

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※転勤の可能性あり (旭区内)
ミモザ横浜いずみ【神奈川県/横浜市泉区】の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ミモザ横浜いずみ(ミモザ株式会社)

神奈川県横浜市泉区和泉中央北六丁目5番10号

日給 26,890円〜33,470円

パート ※試用期間3か月(労働条件変更なし) ※雇用期間の定めあり:1年【原則更新】 ※雇止め規定あり(契約更新は74歳年度末まで)
株式会社ベネッセスタイルケア ベネッセ介護センター磯子(横浜市磯子区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター磯子(株式会社ベネッセスタイルケア)

〒235-0036 神奈川県横浜市磯子区中原2丁目3-28 セシリア新杉田1階

時給 1,310円〜

・非常勤(雇用契約は初回入社日により、3月末又は9月末まで。その後1年ごとに更新。基本的に継続可。) ・試用期間3ヶ月(期間中の給与変更等なし)
【神奈川県/横浜市神奈川区】シニアサロンつばさの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
シニアサロンつばさ(有限会社つばさケアサービス)

神奈川県横浜市神奈川区羽沢南3-34-29

時給 1,230円〜1,400円

パート 試用期間3ヵ月 雇用期間あり(~3月31日まで) 契約更新あり(契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限なし)
【神奈川県/横浜市青葉区】株式会社ベネッセスタイルケア ボンセジュールたまプラーザの介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
株式会社ベネッセスタイルケアボンセジュールたまプラーザ(株式会社ベネッセスタイルケア)

〒225-0003 神奈川県横浜市青葉区新石川2-23-5

月給 302,500円〜

※試用期間3ヶ月(※労働条件は本採用時と変更なし)
ミモザ横浜菅田(横浜市神奈川区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ミモザ横浜菅田(ミモザ株式会社)

〒221-0864 神奈川県横浜市神奈川区菅田町673-1

月給 243,140円〜273,180円

正社員(定年60歳) ※試用期間3か月(労働条件変更なし)
あしたのリハビリセンターほんごう【神奈川県/横浜市瀬谷区】の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
あしたのリハビリセンターほんごう(株式会社あしたの)

〒246-0015神奈川県横浜市瀬谷区本郷1-15-1

月給 250,000円〜270,000円

正社員(紹介) 【試用期間】 期間:6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【就業場所(変更の範囲)】 ※詳細はカイゴジョブエージェントのキャリアパートナーへお問い合わせください。
【神奈川県/横浜市金沢区】ミモザ横浜朝比奈の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
ミモザ横浜朝比奈(ミモザ株式会社)

神奈川県横浜市金沢区東朝比奈3-11-33

時給 1,310円〜1,410円

契約社員 ※試用期間3か月(労働条件変更なし) ※雇用期間の定めあり:1年【原則更新】 ※雇止め規定あり(再雇用の契約更新は74歳年度末まで)
